逆水寒门派建筑创新规划，揭秘“沉浸式”体验新篇章

我的门派建筑布局攻略2.27最终版来袭！本文以实用高效为核心，摒弃繁复装饰，打造工业模式化门派布局，助掌门省时省力、轻松管理。资源分区明确，动线合理，兼顾美观与功能，适合各阶段玩家参考借鉴。

门派建筑规划见解2月27日最终版更新

整体思路:

以实用便捷为首要原则，装饰仅作点缀美化，避免繁复重复，防止视觉疲劳。整体布局采用工业模块化设计，并非园林式规划，因而空间较为紧凑。各掌门可依据个人偏好，或参考优秀案例，自由规划独具特色的门派景观格局。

规划思路:

将资源类与功能类建筑集中布局在同一区域，方便掌门回门派时快速完成采集、制造等操作，提升效率。不常用的功能建筑统一置于大堂下方，位置可依个人习惯调整，装饰物亦可灵活摆放。整体框架已规划清晰，掌门可直接沿用，即便后续新增建筑，也能轻松调整布局，省时便捷。

分享个人兼顾实用与美观的布局心得。

【图1】

区域1左侧为工作区，配有练功场，兼顾劳作与放松；左下方则是关押人质的监狱。

【图2】

区域1右侧为社畜区，将大堂设于此处极为理想，背后紧靠雄伟的麒麟石，旁有灵泉流淌，风水极佳。大堂下方连接各个办公区域（修仙式007模式启动！），最右侧林荫大道直通白领区，环境清幽，动线合理。

图3所示区域二专为务工人员打造生活娱乐空间，布局合理，功能齐全。

区域3为掌门专属生活区，设独立起居空间与气派私密练功场地。

将区域四设为门派迷宫，终点藏有One Piece，考验弟子们的悟性与机缘。

掌门达到28级后，区域5正式开启，整体布局随之调整，新增功能与资源分布优化，助力玩家更好发展。

图6展示的是七间弟子厢房的布局情况。目前共有九个厢房，最多可容纳四十五名弟子。实际分配为：金石十人、伐木五人、采药五人（含神树相关）、制造四人、战斗四人、秘境三人、阵法一人、经验炉鼎一人，总计三十二人。现有七到八间已足够使用，具体如何安排，取决于掌门对区域二的规划与取舍。

30级后弟子厢房增多，将多余房间设于区域3，升级为长老VIP专属区。

区域3已设为长老VIP区，我便将区域5改建为掌门专属的避暑山庄，环境清幽，专供掌门休憩使用。

掌门升至33级时，资源类建筑将各建成5座，原有的3个增益建筑已分别移入长老区与掌门区。当掌门达到35级后，将新增1座药园和1座弟子厢房。自公测以来，官方多次调整显著拉长了升级周期。若后续无重大更新，门派建筑的整体布局将趋于稳定，区域1的规划亦定型，本指南将不再进行修订，此即区域1的最终布局方案。

PS:

练功场共有六个，前期所需培养的角色较少，五名战斗成员已足够应对。由于中期前对装备境界要求不高，且普通NPC气感偏低，放入练功场收益有限，因此前期多数场地闲置。中后期随着装备需求提升，可安排气感高的角色作为经验炉鼎，为后续弟子传承积累资源。具体使用数量可根据实际需求灵活调整。

小技巧：资源与功能建筑需邻接道路才生效。2所示，比武场上方的丹狱看似已堵死道路，但我在其右上角加了一格道路，便顺利解决问题，同时下方树木可遮挡该路径，既实用又不影响整体美观。

【最后的吐槽】

如今我也成了终测玩家，公测期间陆续充值了大师姐、月卡、里程卡、神树以及小师弟。然而游戏上线后抽卡机制被改得面目全非，概率明显暗调，普通招募中仅前三位弟子有极低几率获得优质角色，其余七位几乎固定产出废柴弟子。具备金石与伐木天赋的可用人物更是凤毛麟角。偏偏游戏中后期学习功法、制造物品和参与拍卖都需要海量灵石，升级则依赖木材和灵石炼制修为丹与修炼丹。低天赋的生产型弟子挂机一整天也积累不了多少资源，而每次十元的加速服务性价比极低，毫无意义。自公测以来各种BUG频出，内测似乎形同虚设。原本颇具趣味的NPC邀约俘获与丹狱系统因改动导致收益大幅缩水，现已形同虚设。游戏节奏把控失当，除内测已有内容外，长期未更新任何新玩法，玩家很快便会进入无事可做的枯燥阶段。目前这游戏除了美术风格和角色建模尚可，其他方面已难言满意，令人深感失望。